34 offres d'emploi en santé "Ressources humaines" correspondent à votre recherche
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Type de poste : Permanent Ville : Québec
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Expérience requise : Plus de 5 ans
Statut : Temps plein
Le poste et ses défis Sous la direction de la directrice générale adjointe, opérations et talent, votre mission principale sera de veiller à la bonne gestion du département des ressources humaines tout en collaborant avec les autres membres de l’équipe et les gestionnaires en place. Vous ser Lire la suite...
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Salaire :
De 90887$ à 121180$ Type de poste : Temporaire Ville : Kuujjuaq
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Expérience requise : 5 ans
Statut : Temps plein
Kativik Ilisarniliriniq est une commission scolaire proposant des services éducatifs dans les 14 communautés du Nunavik. !!mediaplayer!! PosTE : COORDONNATEUR(TRICE) DES OPÉRATIONS SCOLAIRES SERVI Lire la suite...
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Salaire :
À partir de 70000$ Type de poste : Permanent Ville : Sept-Îles
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Expérience requise : 4 ans
Statut : Temps plein
Vous aspirez à un rôle de conseiller(ère) en santé et sécurité au sein d’une organisation en forte croissance? Vous souhaitez évoluer dans un environnement rapide et dynamique avec des tâches variées dans laquelle votre pouvoir d’influence sera reconnu? Cette opportunit&ea Lire la suite...
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Salaire :
De 133957$ à 165796$ Type de poste : Encadrement - Permanent Ville : Gatineau
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Expérience requise : Plus de 10 ans
Statut : Temps plein
Les avantages d'une grande entreprise, à échelle humaine! La Société de transport de l'Outaouais (STO) a pour mission d'assurer la mobilité des personnes sur le territoire de la Ville de Gatineau en leur offrant des solutions performantes de transport c Lire la suite...
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Salaire :
Jusqu'à 85000$ Type de poste : Permanent Ville : Québec
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Expérience requise : Sans
Statut : Temps plein
Développer et mobiliser les connaissances permettant de faciliter la participation sociale des personnes ayant des incapacités Le Centre interdisciplinaire de recherche en réadaptation et intégration sociale (Cirris) rassemble plus de 85 chercheuses et chercheurs universitaires, 17 Lire la suite...