Collège Montmorency

Description du poste

Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à :
Vos défis
 Apporter un rôle de support et d’animation pédagogique auprès d’équipes pédagogiques ;
 Contribuer à l’organisation et à l’animation d’activités individuelles ou collectives de perfectionnement;
 Offrir son soutien aux activités et aux événements organisés par le BRIP et le Collège, le cas échéant;
 Contribuer au développement de ressources pédagogiques (guides pédagogiques, page résumé, etc.) afin d'enrichir et de mettre à jour la documentation pédagogique offerte par le BRIP;
 Participer aux travaux de comités de programmes. À ce titre, participer à l’élaboration, à l’implantation, à la coordination, au développement, à la révision et au suivi des évaluations de programmes d’enseignement ;
 Conseiller le personnel enseignant en docimologie et en taxonomie des objectifs pédagogiques ;
 Développer et animer des formations;
 Participer à des équipes multidisciplinaires de travail.
Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe demandée par sa supérieure immédiate.

Exigences

 Détenir un diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de spécialisation approprié à l’emploi notamment en sciences de l’éducation ;
 Connaissance du français écrit (vérifiée par test, note de passage 60%) ;
 Excellente maitrise des règles de ministérielles relatives au cycle de vie des programmes d’études de la formation régulière (vérifiée par test, note de passage 60%) ;
 Un diplôme universitaire de deuxième cycle serait un atout ;
 Une expérience pertinente et significative à l’enseignement régulier au collégial ou une expérience pertinente et significative en conseil pédagogique à l’enseignement régulier au collégial ;
 Expertise d’intervention dans des dossiers relatifs au développement des programmes, notamment en innovation pédagogique ;
 Expérience en matière de formation sur la pédagogie collégiale notamment sur les stratégies d’évaluation, la planification de l’enseignement, les stratégies d’enseignement d’apprentissage;
 Aptitudes à utiliser efficacement les outils de la suite Office 365 (Word, Excel, PowerPoint, etc.) ;

Conditions de travail

Lundi au vendredi
(35h/sem.,de 9h à 17h)

Échelle salariale entre 27,46$/heure et 50,39$/heure