Cégep Saint-Jean-sur-Richelieu

  • Type de poste : Temporaire
  • Ville : Saint-Jean-sur-Richelieu
  • Expérience requise : Sans
  • Statut : Temps plein

Partagez cette offre avec vos amis:


Description du poste

À propos du Cégep Saint-Jean-sur-Richelieu
Le Cégep Saint-Jean-sur-Richelieu est un établissement d’enseignement supérieur bien établi dans son milieu, dans sa région. Il a comme vision : un milieu à taille humaine, une éducation globale et des rêves à portée de main. Le Cégep offre à son personnel une expérience unique où les expertises sont reconnues et la collaboration foisonne.
 
Le Cégep souscrit à l’accès à l’égalité en emploi pour les personnes visées par la loi, soit les femmes, les autochtones, les minorités visibles et ethniques ainsi que les personnes handicapées et il offre une gamme d'avantages sociaux des plus intéressants dont :
  • • Le régime de retraite de la fonction publique québécoise (RREGOP);
  • • Un programme d’aide aux employé.es et à la famille;
  • • Un programme d'activités physiques pour le personnel (incluant une libération de 75 minutes par semaine);
  • • Quatre (4) semaines de vacances dès la première année et treize (13) jours fériés;
  • • Un régime d’assurances collectives ainsi que l’accès à des congés annuels de maladie monnayables.
Le Cégep souhaite recruter une personne qui assurera l’entretien ménager et la surveillance des lieux au Centre de Brossard, campus affilié au Cégep Saint-Jean-sur-Richelieu.
 

 
Concierge
Service des ressources matérielles et du développement durable
 
Nature du travail
 
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d'emploi consiste à accomplir des travaux d’entretien ménager, physique et préventif de même que des travaux de réparation mineure dans les bâtiments du cégep. Il comporte également le transport de marchandises, de mobilier et d’autre matériel ainsi que la surveillance des lieux.
 
Quelques attributions caractéristiques
 
  • Assurer la propreté des lieux.
  • La personne titulaire de l’emploi balaie, passe l’aspirateur, lave, nettoie et cire, s’il y a lieu, les planchers, les tapis, les murs, les plafonds, le mobilier et les grillages de ventilation de divers locaux, y compris des salles de toilette. Elle ramasse et jette les rebuts, fait le ramassage du recyclage et du compost. Elle peut également être appelée à laver les vitres.
  • La personne devra procéder à la désinfection des lieux selon les directives du supérieur immédiat.
  • Effectuer tout genre de travaux de réparation mineure des équipements (ex. : retouche de peinture, installation de crochets). À l'occasion, la personne titulaire de l’emploi peut seconder la personne ouvrière qualifiée en manipulant les objets lourds et les matériaux, en tenant des pièces dans une position déterminée et en nettoyant et en fournissant les outils requis.
  • Préparer les locaux de classe et les salles de réunion. Déplacer du mobilier, manutentionner, transporter et entreposer des marchandises et des matériaux.
  • Effectuer différentes commissions et s’assurer de la tenue de l’inventaire du matériel nécessaire à l’entretien ménager et sanitaire.
  • La personne doit effectuer la surveillance des lieux et référer tout problème à la sécurité du cégep. Signifier au responsable tout bris ou problème dans le bâtiment.
  • Au besoin toute autre tâche connexe qui n'exige pas la compétence d'une personne ouvrière spécialisée.

Exigences

  • Détenir un diplôme d’études secondaires (DES) ou un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente. La combinaison d’expérience de travail et d’attestation d’études pourra également être reconnue.
Exigences particulières
  • Niveau de maîtrise du français (Programme d’amélioration et de valorisation du français) : Acceptable (D).
  • La personne recherchée doit :
    • être en mesure de recevoir et de rédiger de courts messages par écrit. Par exemple, en cas de besoin d’inventaire, lors de bris d’équipement ou d’incidents divers;
    • avoir une bonne condition physique;
    • avoir une bonne dextérité manuelle;
    • être apte à manipuler des charges pouvant aller jusqu’à 20 kg;
    • être apte à travailler en hauteur;
    • être autonome et organisé;
    • faire preuve de dynamisme, d’initiative et de discrétion.
  • Avoir la formation de Secouriste en milieu de travail sera considéré comme un atout.

Conditions de travail

  • PROJET SPÉCIFIQUE À TEMPS COMPLET (Ancien titulaire du projet spécifique : M. Daniel L’Heureux, détenant un poste d’appariteur à la Direction des services aux étudiant.es et à la communauté)
  • CONCOURS 21-22/73 – AFFICHÉ DU 10 AU 16 MAI 2022
  • Concierge Service des ressources matérielles et du développement durable
  • Supérieur immédiat : M. Éric Casavant
  • ENTRÉE EN FONCTION ET DURÉE : le 6 juin 2022 (au plus tard le 13 juin) jusqu’au 30 juin 2023, avec possibilité de prolongation, selon le plan des effectifs pour l’année 2023-2024.
  • HORAIRE DE TRAVAIL : du lundi au vendredi, de 15 h à 22 h 45. Possibilité d’entente pour un horaire variable les vendredis ou lors des périodes d’intersession.
  • TARIF HORAIRE : 23,24 $ de l’heure. Une prime de soir de 0,75 $ est ajoutée au salaire, lorsqu’applicable.
  • Accès au programme de « costumes et uniformes » offert par l’employeur.
 
Pour postuler
 
Faire parvenir votre offre de service ainsi qu’un document d’une page décrivant votre conception du poste avant 16 h le lundi 16 mai 2022, à la Direction des ressources humaines au local A-110 ou à l’adresse électronique suivante: [email protected]
 
Seules les personnes reçues en entrevue recevront une réponse écrite.